Manager en télétravail (RH)
Dernière mise à jour : 07/11/2024
Cette formation vous permet d'appréhender les spécificités du management à distance de vos équipes afin d'assurer leur cohésion et optimiser les échanges dans un contexte professionnel.
Objectifs de la formation
- Identifier les spécificités du travail à distance et identifier son positionnement managérial
- Construire des contrats de délégation favorisant l'autonomie des collaborateurs
- Mettre en place des relais d'information et de communication adaptés à une équipe à distance
- Piloter et suivre la performance individuelle et collective à l'aide de tableaux de bord
Description
La formation s'articule autour des axes suivants :
- Appréhender le management des équipes
- Se positionner dans sa pratique de manager à distance
- Bien informer, communiquer et suivre à distance
- Organiser le travail de ses équipes
Public visé
Dirigeants, managers ou toutes personnes souhaitant encadrer des équipes à distance
Prérequis
Expérience en management souhaitée.
Modalités pédagogiques
Formations ludiques basées sur des ateliers, mises en situation et travaux pratiques.
Moyens et supports pédagogiques
Envoi des supports de formation et activités en amont de la formation pour vous préparer et ensuite consolider les connaissances acquises.
Modalités d'évaluation et de suivi
Atelier de réflexion individuel et collectif.
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.
Informations sur l'accessibilité
Formation-atelier accessible aux personnes en situation de handicap
Profil du / des Formateur(s)
Coach personnel et professionnel, consultant(e) RH